Connect with us

ព័ត៌មានជាតិ

​លោក​ ហ៊ុយ វណ្ណៈ ចែករំលែក​បទពិសោធន៍​ ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​គំរូ​ម្នាក់​​ត្រូវ​មាន​ ៣ ​ចំណុច​​​

បានផុស

នៅ

ជា​ថ្នាក់​ដឹក​នាំ​មួយ​រូប​នៅ​ក្នុង​ជួរ​រាជរដ្ឋាភិបាលកម្ពុជា ​និង​ជា​បញ្ញវន្ត​ខ្មែរ​មួយ​រូប​ដ៏​មាន​សក្ដានុពល​ ​លោក​ ហ៊ុយ វណ្ណៈ តាម​រយៈ​ទស្សនៈ​ផ្ទាល់​បាន​លើក​ឡើង​ថា​ ដើម្បី​ក្លាយ​ទៅ​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​​​ម្នាក់​ដែល​អាច​ដឹក​​នាំ​ឱ្យ​មាន​ភាព​រីក​ចម្រើន​ គួរ​តែ​​មាន​ ៣​ចំណុច​ ដាក់​ក្នុង​ខ្លួន​មិន​អាច​ខ្វះ​បាន។

សូមចុច Subscribe Channel Telegram កម្ពុជាថ្មី ដើម្បីទទួលបានព័ត៌មានថ្មីៗទាន់ចិត្ត

ពិត​ណាស់​ នៅ​ក្នុង​ប្រទេស​នីមួយ​ៗ ព្រម​ទាំង​នៅ​តាម​ក្រសួង​ ស្ថាប័ន គ្រឹះស្ថាន​នានា តែង​តម្រូវ​ឱ្យ​មាន​ថ្នាក់​​ដឹក​នាំ មក​គ្រប់គ្រង​ប្រទេស​ជាតិ និង​ការងារ​ផ្សេង​ៗ​មាន​ភាព​រីក​ចម្រើន​ជា​បន្តបន្ទាប់​។

ជាក់ស្ដែង​ មនុស្ស​អាច​ក្លាយ​ទៅ​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​ទៅ​បាន​និង​គ្រប់គ្រង​ការ​ធ្វើ​ការ​ជា​ក្រុម​បាន​ តាម​បទ​ពិសោធន៍ និង​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​មួយ​រូប លោក ហ៊ុយ វណ្ណៈ រដ្ឋលេខាធិការ​ក្រសួង​មហាផ្ទៃ និង​ជា​ប្រធាន​សហភាព​សហព័ន្ធ​សារព័ត៌មាន​កម្ពុជា នៅ​ក្នុង​បទ​​សម្ភាស​ជា​មួយ ​«កម្ពុជា​ថ្មី​» មាន​ប្រសាសន៍​ថា ​ដើម្បី​ក្លាយ​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​ទៅ​បាន គឺ​ត្រូវ​ពឹង​ផ្អែក​ទៅ​លើ​កត្តា ៣​ចំណុច​សំខាន់​ៗ។​ ទី​១ ត្រូវ​មាន​ចំណេះ​ដឹង​​, ទី​២​ មាន​ភាព​ក្លាហាន និង​ទី​៣ ធ្វើ​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​ ត្រូវ​មាន​ភាព​ជា​គំរូ​ដល់​អ្នក​ថ្នាក់​ក្រោម​។

ពាក់ព័ន្ធ​ចំណុច​ទាំង ៣​ខាង​លើ លោក ហ៊ុយ វណ្ណៈ​ បាន​ពន្យល់​បន្ថែមពី​ចំណុច​នីមួយ​ៗ​ដូច​ខាង​ក្រោម​នេះ៖

ទី​១. ចំណេះ​ដឹង៖ ធ្វើ​ជា​មេ​ដឹក​នាំ ត្រូវ​មាន​ចំណេះ ឬ​គេ​អាច​ហៅ​ថា​ ដឹង​ធ្វើ។ ព្រោះ​នៅ​ក្នុង​ស្ថាប័ន​មួយ​យើង​អាច​រក​បញ្ហា​ឃើញ ប្រសិន​បើ​មាន​មេ​ដឹក​នាំ​ដែល​មិន​​មាន​ចក្ខុវិស័យ​គ្រប់គ្រាន់់ ​​មិន​អាច​ឆ្លើយ​តប​បាន​ទាន់​ពេល​វេលា​ទៅ​នឹង​បញ្ហា​នានា ដែល​ធ្វើ​ឱ្យ​អ្នក​ថ្នាក់​ក្រោម​ដើរ​ផ្លូវ​ខុស​ទៅ​ជា​មួយ។

ទី​២.​ ភាព​ក្លាហាន៖​ ត្រង់​ចំណុច​នេះ អ្នក​ដឹក​នាំ​ត្រូវ​តែ​មាន​ ​ហើយ​ក៏​ជា​ចំណុច​សំខាន់​បំផុត​។ យើង​ដឹង​​ហើយ​ថា​ការ​ងារ​នីមួយ​ៗ​មិន​អាច​ល្អ​ប្រសើរ​ និង​រលូន​ទាំង​អស់​បាន​ទេ។ ជាក់ស្ដែង បើ​សិន​ជា​ធ្វើ​ជា​មេ​ដឹក​នាំ មិន​មាន​ភាព​ក្លាហាន​​នៅ​ក្នុង​ការ​សម្រេចចិត្ត​លើ​អ្វី​មួយ​ច្បាស់លាស់​ នោះ​ជា​ហេតុ​ធ្វើ​ការ​ឱ្យ​មាន​​ការ​បែក​បាក់​សាមគ្គី​នៅ​ក្នុង​រង្វង់​ការ​ងារ។ មិន​តែ​ប៉ុណ្ណោះ បញ្ហា​នេះ​ក៏​អាច​​ឆ្លុះ​បញ្ចាំង​ឱ្យ​ឃើញ​ផង​ដែរ​ថា នៅ​តាម​ស្ថាប័ននានា​ដែល​មាន​មេ​ដឹក​នាំ​ខ្សោយ គ្មានសមត្ថភាព ​មិន​អាច​ឱ្យ​ការងារ​រីក​ចម្រើន​ទៅ​មុខ​បាន​។

ទី​៣. ភាព​ជា​គំរូ៖ ក្លាយ​ជា​មេ​ដឹកនាំ​ទៅ​តាម​ក្រសួង​ ឬ​ស្ថាប័ន​ ត្រូវ​មាន​ភាព​ជា​គំរូតាំង​ពី​ថ្នាក់​លើ រហូត​ដល់​ថ្នាក់​ក្រោម​។ ប៉ុន្តែ​ទោះ​ជា​បែប​នេះ​ក្តី វា​ក៏​ទាម​ឱ្យ​មាន​ភាព​គំរូតាម​រយៈ​ប្រធាន ក៏​ដូច​ជា​បុគ្គលិក​នៅ​ក្នុង​ស្ថាប័ន​ ដែល​ជា​កត្តា​រួម​ផ្សំ​មួយ​ជួយ​ឱ្យ​រីក​ចម្រើន និង​មាន​តម្លៃ​នៅ​ក្នុង​សង្គម​ជាតិ​៕

Helistar Cambodia - Helicopter Charter Services
Sokimex Investment Group
សេចក្ដីជូនដំណឹង១០ នាទីutes មុន

OREO ទទួលបានការចាប់អារម្មណ៍ជាសកលជាមួយនឹងការបង្ហោះនំរបស់ខ្លួនទៅក្នុងលំហអាកាស ជាមួយដំណើរកម្សាន្តអាវកាសទៅប្រទេសជប៉ុន

ព័ត៌មានជាតិ៨ ម៉ោង មុន

​សមត្ថកិច្ច​នឹង​បញ្ចៀស​ចរាចរ កំណាត់​មហាវិថីព្រះនរោត្តម និង​បរិវេណ​ជុំវិញ​វិមាន​៧មករា​ ថ្ងៃទី២៦ ខែមេសា

សេចក្ដីជូនដំណឹង១៣ ម៉ោង មុន

ធនាគារ វីង បោះបង់ចំណូលរាប់សិប លានដុល្លារពីការលុបចោលថ្លៃសេវា ដកលុយនៅទូទាំងប្រទេសកម្ពុជា

ជីវិតកម្សាន្ដ១៤ ម៉ោង មុន

ឧកញ៉ា សិរីមន្ត និង តន់ ចន្ទសីម៉ា ចាប់គូច្រៀងចង្វាក់ប្រពៃណី ២បទរួមគ្នា ធ្វើឱ្យអ្នកស្តាប់បង្ហើបក្តីពេញចិត្តខ្លាំង

ជីវិតកម្សាន្ដ១៤ ម៉ោង មុន

សង្ក្រាន្តឆ្នាំ២០២៥! Galaxy វ៉ាដាច់គេ ក្នុងការផលិតបទចង្វាក់ប្រពៃណី​ ខណៈទើបទម្លាក់ថែម ១១បទ

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ២៤ ម៉ោង មុន

ឧទ្ធម្ភាគចក្រ ដឹកទេសចរ ធ្លាក់ចូលទន្លេនៅញ៉ូវយក ស្លាប់មនុស្ស៦នាក់

ជីវិតកម្សាន្ដ១៤ ម៉ោង មុន

សង្ក្រាន្តឆ្នាំ២០២៥! Galaxy វ៉ាដាច់គេ ក្នុងការផលិតបទចង្វាក់ប្រពៃណី​ ខណៈទើបទម្លាក់ថែម ១១បទ

កីឡា១៧ ម៉ោង មុន

ពិត​ជា​អស្ចារ្យ បើឡើង​វគ្គ​ផ្តាច់​ព្រ័ត្រ ព្រះ​ខ័ន​រាជ​ស្វាយរៀង នឹង​ធ្វើ​ម្ចាស់​ផ្ទះ​ជា​ប្រវត្តិ​សាស្ត្រ​ដំបូងនៅ​កម្ពុជា

តាំងផលិតស្រា
សន្តិសុខសង្គម១៧ ម៉ោង មុន

មន្ត្រីជំនាញរកឃើញទីតាំងផលិតស្រាម៉ាកល្បីក្លែង​ក្លាយជាង៤ពាន់ដប និងសម្ភារៈមួយចំនួនធំ

ព័ត៌មានអន្ដរជាតិ២៣ ម៉ោង មុន

មានតែអឺរ៉ុប៦ប្រទេសប៉ុណ្ណោះ ដែលប្តេជ្ញាបញ្ជូនទ័ពទៅអ៊ុយក្រែន ក្នុងនាមកងរក្សាសន្តិភាព

Sokha Hotels

ព័ត៌មានពេញនិយម