អាជីព

១១ ឃ្លាដែលបុគ្គលិកត្រូវប្រយ័ត្ន មិនគួរនិយាយជាមួយចៅហ្វាយនាយ

បានផុស

៤ years មុន

នៅ

ថ្ងៃព្រហស្បតិ៍ ២៩ តុលា ២០២០

ដោយ

ក្រៅពីការខំប្រឹងធ្វើការ និងមានភាពស្មោះត្រង់ចំពោះការងារ នៅមានករណីមួយចំនួន ដែលអ្នកជាបុគ្គលិកគួរអនុវត្ត ព្រមទាំងប្រុងប្រយ័ត្នផងដែរ។ ជាពិសេសកាយវិការពាក្យសម្ដីដែលត្រូវនិយាយជាមួយមេកោយ បើពុំនោះទេអាចនឹងមានបញ្ហាជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំឬមានជម្លោះពាក្យសម្ដីជាដើម។

ខាងក្រោមជាឃ្លាទាំង ១១ គួរប្រយ័ត្នដែលមិនត្រូវនិយាយជាមួយនឹងថៅកែខ្លួនឡើយ៖

១. “ទេ”

ការឆ្លើយថា “ទេ” អាចក្លាយជាពាក្យមិនសមរម្យ ប្រសិនបើយើងមិនបានបកស្រាយឲ្យបានច្បាស់ ពីមូលហេតុនោះ ព្រមទាំងបង្កជាការភ័ន្តច្រឡំ។

២. “ខ្ញុំមិនអាច”

ពាក្យថា “អាចធ្វើ” ជាពាក្យដ៏មានតម្លៃមួយ ផ្ទុយទៅវិញពេលនិយាយពាក្យថា “ខ្ញុំមិនអាច” នោះវានឹងបង្ហាញពីចំណុចខ្សោយរួមមាន ការខ្វះទំនុកចិត្ត និងកង្វះឆន្ទៈចង់សាកល្បង ឬចាប់យកឱកាសដែលមេដាក់ឲ្យ។

៣. “ខ្ញុំអត់ដឹង”

គ្មានបុគ្គលិកណា ចេះគ្រប់សព្វទេ តែជាការល្អ យើងគួរតែព្យាយាមធ្វើការទស្សន៍ទាយ ដើម្បីឆ្លើយតបទៅចៅហ្វាយ ឬសន្យាព្យាយាមធ្វើការស្វែងរកចម្លើយ។ល។

៤. “វាមិនមែនជាផ្នែកមួយនៃការងាររបស់ខ្ញុំ”

ប្រសិននិយោជិកគ្មានឆន្ទៈក្នុងការបំពេញកិច្ចការហួសពីតួនាទីទេ នោះបង្ហាញថា យើងគ្មានឆន្ទៈជួយក្រុមហ៊ុនឲ្យទទួលជោគជ័យដែរ។

៥. “ខ្ញុំនឹងព្យាយាម”

ពាក្យនេះ មិនមែនជាការឆ្លើយតបល្អគ្រប់ពេលនោះទេ។ ប្រសិនចៅហ្វាយដាក់ផែនការឲ្យសម្រេចនៅសប្ដាហ៍ទី១ដើមខែ ហើយយើងឆ្លើយថា យើងនឹងព្យាយាមធ្វើ នោះអាចបន្សល់ឲ្យថ្នាក់ដឹកនាំមានអារម្មណ៍មិនច្បាស់ជាមួយយើង។

៦. “តើខ្ញុំនឹងបានប្រយោជន៍អ្វីខ្លះពីការងារមួយនេះ?”

ធ្វើការកន្លែងតែមួយ យើងត្រូវជួយមិត្តរួមការងារ ឬក្រុមផ្សេងទៀត។ មេកោយអាចនឹងអន់ចិត្ត ប្រសិនជាយើងមិនបានចូលរួមជួយអ្នកដទៃ ឬផ្នែកផ្សេងដែលអាចធ្វើទៅបាន។

៧. “ប្រាក់ខែទទួលបាន មិនសមនឹងការងាររបស់ខ្ញុំសោះ”

យើងអាចនឹងយល់ថា ខ្លួនសមតែបានឡើងប្រាក់ខែចំពោះការងាររបស់ខ្លួន។ ប៉ុន្តែការប្រើឃ្លានេះជាមួយមេ ពិតជាមិនសមរម្យ និងគ្មានជំនាញទាល់តែសោះ ព្រោះតែវាកំពុងប្រាប់ទៅកាន់ចៅហ្វាយថា យើងគ្មានឆន្ទៈធ្វើការបន្ថែមលើសពីតួនាទីរបស់ខ្លួន។